做有溫度的企業(yè),從關愛員工開始-深圳希立儀器

文章來源:希立儀器 發(fā)表時間:


希立儀器始終堅持以人為本,始終認為員工,是企業(yè)的寶貴財富,是企業(yè)重要的生產力,是企業(yè)發(fā)展壯大的基石!做有溫度的企業(yè),從關愛員工開始!7月3日,希立儀器深圳總部慰問小組在陳經理的帶領下,來到了中國科學院大學深圳醫(yī)院,對公司住院員工軟件工程師周工進行了慰問。

 

希立儀器在追求企業(yè)快速發(fā)展和品質卓越的同時,始終堅持以人為本,關心每一位員工的身心健康及職業(yè)發(fā)展,把“人”放在企業(yè)發(fā)展的首位。正所謂企業(yè)對員工多一分真誠,員工在企業(yè)中就多一分歸屬感和責任感。為幫助公司員工及其家人,希立儀器特成立了“關懷基金”,基金由公司注入初始資金,其它部分由員工自愿募捐,堅持公平透明可持續(xù)性發(fā)展原則,主要用于幫助生病住院等有急需幫助的員工及其家人,每次提供的慰問金為幫助對象所花費總費用的一定比例。本次“關懷基金”關懷小組慰問的對象是公司軟件工程師周工,周工自從進入公司以來,在工作上勤勤懇懇,不斷學習和成長,如今已經具備獨當一面的能力。公司得知周工身體不適住院后,立刻派出關懷小組前往慰問。在了解周工病情后,陳經理代表公司為其送上了公司特意準備的關懷紅包和一份愛心果籃,并囑咐周工安心養(yǎng)病,等身體康復后再回去和大家并肩作戰(zhàn)。

 

愛如陽光,能夠溫暖人心,企業(yè)關心員工、員工熱愛企業(yè),員工與企業(yè)緊密的結合在一起,形成一個命運共同體,共同進步,共同發(fā)展。周工在接過紅包和果籃后非常感動,并對公司的關愛表示深深謝意:“作為外地人,孤身來深工作,在這次住院中,沒有家人和朋友的陪伴多少有點孤獨和失落。這時候你們來看望我,讓我心里充滿了溫暖,非常感動,沒想到公司不僅關心員工的成長與發(fā)展,還關心員工的生活及身心健康,對此我深表感謝。同時,這也激勵我康復后以更加飽滿的精神狀態(tài),投入到工作中去,以此來回報公司?!?/p>

 

做有溫度的企業(yè),用實際行動關愛員工。公司不光是在工作上為員工提供好平臺讓員工才華得以施展、實現自我價值;在生活中,也要給員工足夠的關愛,激發(fā)員工的活力和熱情,以此來提高員工對企業(yè)的忠誠度和歸屬感,增強員工的工作積極性,進而轉化成公司效益,實現個人與企業(yè)的共贏。這不僅是希立儀器“以人為本”企業(yè)價值觀的踐行,也是希立儀器富有社會責任心的體現,同時還是希立儀器能快速成長、基業(yè)長青的制勝之道。


希立儀器,知名氣密性檢測儀、防水測試設備廠家,總部位于深圳。專注提供一站式氣密性檢測、氣密性測試、防水測試系統(tǒng)解決方案的高新科技企業(yè),為客戶產品品質護航